Mobilisation et motivation des hommes / des équipes
Harmonisation des pratiques managériales
Développement du leadership des dirigeants
Construction et renforcement de la cohésion d'équipe (team-building)
Gestion de conflits
Maîtrise du Temps et de l'Energie
Mise en place et développement du fonctionnement transversal
Conduite et management de projet / du changement
Retour et capitalisation d'expérience
Pilotage d'ateliers de debriefing et d'échanges
Accompagnement de comités de direction
Amélioration de la communication et des interfaces entre entités
Prendre de la hauteur par rapport à son management
Mise en place de 360°
